採用募集

PARTNER

株式会社SPIRITS(スピリッツ)の採用情報

THINK AND ACT

自分で考え行動する

多くの人は、自分で考えることなく答えを求めます。弊社ではそういった方は基本的にメンバーとして迎えないので、「当たり前だけど非常に大事なこと」をしっかりできるメンバーが揃っています。Webの世界は、日々変化し、新しい情報やスキルが求められます。そんなフレキシブルかつ成長過程にある市場の中で、「自分で考え仮説をだし、検証しつつ最高の成果を目指す」ということを自発的にできるメンバーが揃っています。

株式会社SPIRITS(スピリッツ)は自分で考える会社

STICK TO THE RESULT

プロセスではなく
結果にこだわる

お客様のほとんどが求められていることは「売上を上げる」ということだと思っています。弊社スタッフと仲良くなることでも、遊びに行く仲間を増やすことでもないと思っています。もちろん、結果を出す過程でそういったことは大切になってきますが、最終ゴールではなくプロセスと捉えています。受注業務という仕事は、ただ言われたことをこなすだけ。必要があれば手伝うだけ。という認識でいる人も多いですが、弊社では、少数のメンバーに絞り、そのかわりしっかりとお客様のビジネスの結果に貢献していくことを忘れずに仕事をしています。

CHALLENGING

なんでも挑戦し、
全ては自己責任

弊社では、いろいろな仕事に対して一定の型にとらわれることなくチャレンジしていくことの大切さをメンバーが熟知しています。ですが、新たなチャレンジが楽しそう、面白そう、流行ってそうだからやる。というスタンスではなく、そこでしっかり意味のあるチャレンジにする。自分の資産や次のチャレンジに繋げていくということをしっかり理解した上で挑戦しようというスタンスです。そして、うまくいかないことを人のせいにしません。いつも「全ては自己責任」ということを忘れずに仕事をしています。

GUIDANCE

お客様にヘコヘコしない

最後の行動指針として大事にしているのがこれです。普通のコンサルタントや受注業務の受託者は、お客様の指示に基本的に従う場合が多いです。ですが弊社では、お客様に意見を言うことも多いです。イケてないと思ったらイケてないということもありますし、受注をお断りすることもあります。理由は明確で、できないことに対してフルコミットしてもできないからです。Webでビジネスを仕掛ける場合は、コンセプトやターゲティングを始めとするあらゆる情報が重要になってきます。それを見て、うまく行かなさそうだけど、お金払ってもらえるし受けよう。という視点でやっても、お互いにとっていいことが全くありません。なので、Webコンサルタントというイメージより、「貴社のマーケティング担当」として、現実的に出せる結果を狙っていくということをしています。

エントリー

お問合わせ専用のフォームまで連絡をお願い致します。

「なぜ、弊社を志望したのか?」
「入社後、どんなことをしたのか?」
「自己PR」

などを、必ず記載願います。

その他、ご要望・ご質問があればご相談ください。

書類選考

弊社の採用担当が送っていただいた情報を基にひとりひとり厳正に選考致します。

1次面接

書類選考後、登録いただいたメールアドレスに選考結果をお送り致します。
通過された方には、1次面接の日程をお送り致します。

2次面接

1次面接後、通過者にはメールをお送り致します。
後日、弊社代表との面接の機会を設け、最終面談を行います。

内定通知

最終面談の後、弊社採用担当と話し合った結果、合否結果をお送り致します。
採用合否の理由につきましては開示し兼ねますので容赦ください。

研修

3ヶ月〜半年は、研修を行って頂きます。
研修フローにのっとり、営業への同行、書類の作成など、ひと通り行って頂きます。

研修終了〜

技術的な研修、なども含めて行い、弊社採用担当、代表からの承認をもらった段階で研修終了とします。

また、研修の期間は、個人の能力によって変わりますので、容赦いただければと思います。

詳しく知りたいなどあれば、専用のフォームからご連絡を頂ければと思っております。

書類選考

弊社の採用担当が送っていただいた情報を基にひとりひとり厳正に選考致します。

2次面接

1次面接後、通過者にはメールをお送り致します。
後日、弊社代表との面接の機会を設け、最終面談を行います。

研修

3ヶ月〜半年は、研修を行って頂きます。
研修フローにのっとり、営業への同行、書類の作成など、ひと通り行って頂きます。

  • Webディレクター
  • Webデザイナー
  • エンジニア

Webディレクター

問題解決の提案はあなた次第

クリエイティブに強いWebディレクター募集

コーポレートサイト、ブランディング、キャンペーンや広告など、Webサイトを基軸とした企画提案・案件の進行管理・クライアントとの折衝をおこなっていただきます。

そして自身としての実績にもなるため、将来のキャリアパスにも繋がります。

クライアントとの制作スタッフとの連携、タスク管理

ディレクションに必要とされる提案書、見積書作成

クライアントへの提案・企画などのプロデュース業務

必須条件

Web業界での2年以上(職種不問)の実務経験

競合分析・Webサイトのアクセス解析などのリサーチ力

企画書・提案書の作成ノウハウ

プロジェクトを円滑にするコミュニケーション能力

Webデザイナー

訴求力にこだわったデザイン性

期待を超えるクリエイティブを生み出すWebデザイナー募集

コーポレートサイト、ブランディング、キャンペーンや広告など、Webサイトの制作、またグラフィックデザインを行って頂きます。

お客さまのニーズに合わせて、多種多様な現場経験スキルを養うことができます。

市場ニーズに合わせたWebサイト設計

戦略・企画案を元にしたWebサイトのUIデザイン

案件の企画・提案時におけるクリエイティブ立案

必須条件

Web業界での1年以上(職種不問)の実務経験

ポートフォリオシート、またはポートフォリオサイト

WEBの表現に対しての広い知識

プロジェクトを円滑にするコミュニケーション能力

エンジニア

テクニカル領域でのハイエンド設計

コミュニケーション設計を追求するフロントエンジニア募集!

クライアントや自社の課題を解決するため、 WEBサイトのフロントエンド設計・実装の全般を担当していただきます。

CMSのカスタマイズやJSを駆使したサイトなど、デザイン領域に理解のある方、またクリエイティブなコミュニケーション能力のある方を募集します。

HTML/CSS/JavaScriptを使用したUI実装および構築

案件の企画・提案時におけるアニメーション立案

マーケティング視点からの新規提案

必須条件

Web業界での1年以上(職種不問)の実務経験

WordPressのカスタマイズ経験

Webの表現に対しての広い知識

プロジェクトを円滑にするコミュニケーション能力

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